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第七十一章 刘常务的调查
马上就要召开部务会了，常务副部长刘卓然的心，突然有些不怎么踏实起来。原因是他在桌子上的会议议程上，敏锐地发现了一个有些诡异的问题。
今天的部务会是应他刘卓然动议而召开的，会议的主要内容就是听取对文艺处干事柳欣梅到星级酒店当陪酒女郎，利用色相拉赞助，谋取回扣的调查。虽然是他刘卓然前往磁州县去调查取证的，但汇报人却是机关党委专职副书记李来恒。
可此时摆在刘卓然面前的会议议程表上，在听取调查汇报这一个议程的后边，竟然多了一项研究干部问题的事项。
这就有点奇怪了。按说，他刘卓然是主管干部的部长，研究干部这样的事情，怎么他能不知道呢？研究什么干部？研究谁？是提拔还是处分？他刘卓然心里一点底数也没有。
这究竟会是怎么一回事儿呢？
刘卓然用手搔着他那头发稀疏的脑袋，感到问题有些严重。
他当主管干部的部长已经有好几年了，还是头一次遇到了这样的问题。研究干部问题，这么多年来，郭玉琳部长没有不和他商量的啊！可这一次怎么就隔过他刘卓然了呢？按说，郭玉琳部长也是一个很讲原则，讲程序的人，怎么可能会如此武断呢？
按理来说，今天会上研究的干部，郭玉琳部长肯定和他刘卓然说过。可这个人是谁呢？
刘卓然想来想去，就是想不起来这即将要研究的干部是谁？
这些天来，要提拔的干部只有一个，就是郭玉琳的秘书邢好学。可有关邢好学的材料都已经报到组织部了，根本不需要再上部务会研究了。要研究，也是市委常委会的事儿了，跟宣传部有什么相干？
那么，还有谁呢？
当刘卓然继续想下去时，突然一愣，惊出了一身冷汗。难道是研究柳欣梅当部长秘书的事儿？
这就有点蹊跷了。郭玉琳一方面让我去调查柳欣梅到星级酒店里当陪酒女郎的事儿，一方面又要提拔她？而且，在同一个会议上，前边刚刚听了关于一个干部违纪问题的调查汇报，紧接着就又研究提拔重用？这样的事情也有些太奇怪了吧，简直有点匪夷所思！
可这个世界上，只有想不到的，没有不可能的。刘卓然毕竟也是研究过理论的，哲学还是懂一些的。如果不能够用变化的，发展的眼光来看待和认识问题，肯定会在突如其来的情况面前措手不及。
假设在听取了关于柳欣梅违纪情况的调查之后，紧接着还要研究如何提拔重用她，这种情况会在什么样的条件下发生呢？
答案似乎很明确，也是唯一的情况，那就是有关柳欣梅违纪的调查结论被彻底推翻。想到这里，刘卓然真是吓了一跳，心里一下子忐忑不安起来。难道，他在磁州做的调查出现了什么破绽？不可能啊，这怎么会呢？
那一天从郭玉琳办公室里出来，刘卓然就立即驱车前往磁州县，开展了对柳欣梅有关违纪行为的调查。在李承云副县长的协助下，调查工作做的非常扎实，也非常细致。为了把这个案件办实办细，办成经得住时间考验的铁案，刘卓然还反复告诫那些被召集来的证人们，一定要说真话，说实话。那些作证的人也都信誓旦旦，表示绝对会对自己的语言负法律责任。
他调查的结论怎么会有问题呢？
在如何对待柳欣梅的问题上，刘卓然心里也是明镜一样的清楚，他的心胸确实不是那么太丽亮，心底私处确实也藏着一些不干净的东西。但他在具体做事儿上，绝对不会出现漏洞，更不会做出违法违规的事情。何况李承云已经做了那么多基础性的工作，能出什么问题呢？
但是，为了确保万无一失，刘卓然还是把他调查的有关材料又细细地捋了捋，仔细地斟酌一遍。
这是红山煤矿集团总经理将起码的证词。这个形象有些猥琐，个子有些瘦小的总经理，口才还算利索。他是那一天柳欣梅陪酒时在场的人之一，有些话说的很到位，都说到点子上了。